Đa dạng các hình thức tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho phụ nữ
Hội Liên hiệp Phụ nữ (LHPN) TP Hà Nội luôn xác định tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật (PBGDPL) là nhiệm vụ trọng tâm.
Nữ công nhân khóa cửa phòng trọ, đổ xăng phóng hỏa cả nhà đồng nghiệp
Mai và chị C xảy ra mâu thuẫn tại xưởng làm việc. Trong lúc cãi nhau, Mai bị chị C đánh. Sau đó, Mai báo với quản lý nhưng cho rằng không được giải quyết thỏa đáng nên đã phóng hỏa phòng trọ chị C để trả thù...
Quấy rối tại nơi làm việc chính là phân biệt đối xử, vi phạm quyền con người
Nhận thức hạn chế, lại mang nặng tư tưởng Á Đông nên có nhiều nữ công nhân khi bị quấy rối tình dục đã chọn giải pháp im lặng. Họ lý giải rằng, chuyện bị quấy rối cũng không hay ho gì, thế nên im lặng để tránh khỏi việc bị trêu ghẹo hay khiến mình trở thành tâm điểm của những câu chuyện tán gẫu của cánh đàn ông.
Nữ công nhân lập “hat-trick” sáng kiến cải tiến kỹ thuật
Những ai được nghe kể về chị Nguyễn Thị Ngọc Mai, SN 1978, công nhân dệt bậc 3/5, Xí nghiệp bao bì Vĩnh Tuy, Công ty Xi măng Vicem Hoàng Thạch thuộc Tổng Công ty công nghiệp Xi măng Việt Nam- 1 trong 10 cá nhân nhận “Giải thưởng Phụ nữ Việt Nam năm 2017” do Hội LHPN Việt Nam trao tặng cũng đều có chung nhận xét về đặc điểm “lạ” ở chị so với nữ công nhân khác, đó là trong quá trình làm việc, chị không ngừng đưa ra nhiều sáng kiến để tiết kiệm nhiên liệu, tăng năng suất mà sản phẩm lại nâng cao chất lượng.
Tin đọc nhiều
